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320.复辟

所属书籍: 第五名发家

320.复辟(下)

看到越积越多的观众,富大山本欲给闲杂人等都撵出去;老伍这会儿就显出了有经验的一面,反倒将厂门开大,让村民都进来。“名娃给咱村办饲料厂,那是每家每户的福利!凭啥给大伙撵出去?咋,你富大山干了啥见不得人的事了?”

几句话给富大山呛的都没词了,如此强势的老伍瞬间就赢得了围观群众的好感。就根据说根据,过去那些日子,为了抓好饲料加工厂的工作,每天有个小总结,每周有个大总结,都在本本上写的清楚明白。把他那数据,和富大山的数据进行精准对照,立刻得出了结论——富大山所谓的成本上涨,根本原因是饲料加工厂的成品率下降了,而富大山作为这期间的工厂管理者,负有不可推卸的责任。

“胡说八道!”富大山一听这指控就跳起来了。要不是第五名在,当场就要跟老伍动手。“机器开着会不会损耗?这春夏秋冬的气候能一样吗?原料质量再统一,能没些许差距?让大伙儿给评评理,这么多原因都能改变成品率,只要在误差允许的范围内,都正常。如今倒要把责任丢在我头上?”

这锅甩的振振有词嘛。第五名赞许地点点头,心说从前怎么没发现,他竟然是个做客服的材料?

老伍既然出手,自然不是无的放矢。严肃勒令富大山不要找各种理由,“就是你任人唯亲!胡乱提拔、更改员工们的工作,不合格工人上岗才导致了出品率的下降!这些天我不在加工厂,操作机器的几个都给我出列。你,你还有你!”老伍当场点了几个人,众人一看,的确都是富大山的那些小狗腿子。“你们私下谁和谁关系好,都不犯王法;但操作技术不合格还能上岗,这就是徇私舞弊!”见富大山这些小兄弟们还不服气,便挨个叫出来当众考核。什么机器的使用环境、注意事项啊;对气温和湿度的要求啊;出现意外情况时的紧急处理方法啊……

没有一个答对的!编都编不上路。这立刻就在众人眼里,坐实了这帮人工作技能不合格的铁证。

有唱主旋律的,就有免不了和声衬托氛围的。见老伍步步紧逼,彻底揭穿了富大山的真面目;几个被富大山调整了工作岗位的工人们也都跳了出来,请第五名做主。“名名,原来这活儿都是叔干的;这小王八蛋来了,就让叔去扛包,机器都归他这几个娃们家操作了。”

仔细一看,这几位当初在围攻老伍时,都是毫不手软上手就打的。但这会儿,被富大山动了自家的利益,立刻就跟老伍统一了阵线。

可富大山敢跳出来夺权,脑子里也是有一番自己的套路。说我不行,不代表你坐在这个位子上就比我强了,可能还不如我呢!让老伍把考察自己小兄弟的那套,原样考察下这帮子。

老伍把坑早就挖好了。原先也是每个礼拜要考核抽查的;今天一早,又挨家挨户地串联,还强制众人背了一遍各种注意事项。今天这些人的任务,一是控诉富大山的恶行;二就是用实际行动证明在老伍的英明领导下,自己这些操作员非常合格,是让饲料加工厂良好运行的不可或缺之人才。

同样的问题,富大山及其手下被问的跟傻逼一样,几名操作员回答起来却头头是道。铁证如山。都不用第五名表态,围观的吃瓜群众门都觉得富大山管了这饲料加工厂后,又坑乡亲们又坑第五名,真不是人!

富大山这下慌了,盯着几个饲料厂的老人眼睛都红了,“我那对不起你几个了?昨天还让你几个分了半筐烂皮鸡蛋……”富大山话快说完才反应过来,捂嘴已经来不及了。

第五名遗憾的看了眼富大山,这是自寻死路呢。老伍一下得了先机,反手给富大山脖领揪住,“王八蛋,偷拿公家的东西,你还都不要脸了!”举手就要抽,被第五名拉住,提醒大伙看着呢,现在打不合适。

感受到群众站在自己一边,老伍的态度立刻又和蔼下来,拿出自己管理饲料厂时候的账本,不管大伙看得懂看不懂,都一一在太阳底下摊开来,更显示自己在工作中的光明磊落,财务公开透明,别说是第五名来审查,就连四大会计师事务所过来,都挑不出毛病。关键都是些往来账,太简单,也没有弄虚作假的空间。至于人员安排,这么高的成品率,还不能说明自己这村长是择优录取吗……

舆论基调这就基本定下了,前几天看老五不顺眼的风向这会儿全变了。饲料加工厂,这是有全村人的分红可拿,在这里面搞事儿,等于动了全村人的蒸馍。叔和婶都不能忍。“打死富大山这臭小子!”

重新占领了道德制高点的老伍,便在第一时间满足了人民群众的要求,上前一脚将踹了富大山命根子上,不等富大山痛苦姿态完结,又是一套狂暴的拳法。

“鱼塘……”富大山妄图垂死挣扎,但老伍这会儿却一点儿也不介意了。

卖错鱼塘又怎么样?老子是当村长的,干错了事情那也是客观战略上的失误;第五名都谅解了,轮得到你哔哔?你破坏加工厂的生产工作,这完全就带有主观恶意了,证据确凿还不肯承认,简直罪加一等!

老五是身材不那么伟岸,可这不代表他打起人来不疼。本来就是新仇旧恨,这会儿又理直气壮,富大山心虚不敢还手,就被打得满场乱窜。旁边不乏有呐喊助威者。丧家之犬,无处可躲,仓皇中便向第五名求救。

第五名态度端正。打人这件事兴许是不对的,但从管理层面来讲,越级插手很不妥当。老伍作为饲料加工厂的管理层,有处置下属的自由。要是方式方法让人产生了异议,那也得等他打完,自己再根据规章制度处理老伍。

有第五名撑腰,就更涨了老伍的声威。又是几个连招,把富大山对自己的各种尊称都重新打了出来,彻底再次树立了在饲料加工厂的领导位置。打完,又让几个小年轻把富大山买的那电脑桌残骸抬走,爱扔哪儿扔哪儿。再将自己那老办公桌从仓库里重新抬回来,掏出桌堂里久违的大喇叭,爱惜地擦拭两下。客气地问第五名,该如何处理富大山这一股毒瘤?

“既然孙董把饲料加工厂交给伍叔你来管理,那工厂一切内部事务都由你决定,我们公司方面就不插手了。”第五名知道这会儿事件基本定性,自己再待下去恐怕不利于老伍的发挥,把场地都交给他,自己先行一步。

老伍重登大宝,果断吸取经验教训,先进行了一轮新人事安排,下令将富大山及其同伙小跟班们全部开除。

“凭啥?”富大山擦着一脸血,委屈地叫嚷着没功劳也有苦劳等等屁话。一群小跟班们也闹吵起来,宣称本月已经上了多少多少天的班。

“开除你,是因为你违反了厂规厂纪;开除你们,是因为你们的技术水平达不到操作工人的要求。”老伍如今狠抓重点。每一样决策都跟私人恩怨毫无关系,一心为公的角度无可指摘。至于工资,当众掏出一摞钱,都是自家预备好的。干几天活拿几天钱,拿完就滚蛋。胆敢有任何异议,就算一算给加工厂造成的各种损失,让其照价赔偿。而且从今以后,饲料加工厂要谁不要谁都由自己说了算。敢挑战权威?富大山就是前车之鉴!

说完,又在人群中瞅见潘金桂和那两个村委干部的身影。前几天对自己还有点不屑一顾,这会儿的笑容就都恢复了些恭谨。权威就是这么树立的。背后有第五名这棵大树只是必要条件之一,更多是需要自己展现组以服众的一面。老伍霸气地猥琐一笑,精气神彻底恢复成了鼎盛状态,告诉潘金桂和那俩村干部,明天八点,准时在村委会参加冬播生产规划工作会议,谁都不许请假!

胡汉三又回来啦!谁敢说不,没见富大山这被反攻倒算的惨状嘛。第五名和胡支书联袂蹲在不远处的山坡上望着这一幕。胡支书伸出两根指头,示意第五名把烟孝敬过来。

“你伍叔如今颇有返乡团的气质。”老汉欣慰地望着老伍,这么多年也没有白调教。以老伍那低下的情智双商,能将问题这么解决,还算叫人满意。

挺好。第五名旁边点点头,老伍有了威信,就能继续抓起村里各项工作,一切恢复到正轨,自己这边就能安心地继续处理公司那边的事务了。

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