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第113章

所屬書籍: 二號首長 第3部

    君卓一口氣說了一通,停頓一下,接著說,因此可以理解成,美國制度,是中國古代聯邦制的發展。比如關國的法制思想,吸取的是秦朝立國時法家思想的精華,而關國的官場遴選制度,是東周時期伯樂制的發展。中國早期聯邦制,都可以發展成為今天關國的所謂民主制,那麼,中華文明中,其他一些文化源流,不是可以發展得更好嗎?唐小舟徹底明白了,這幫作家,雖然明知不可能改變現狀,又要杭爭一下,他們的立足點不在於目前市場管理的混亂,而在於文化的淪喪。對於這種觀點,唐小舟是非常認同的,可他無能為力,唯一能做的,也就是抓一把泥,把裂縫塞住,使之看上去,不那麼觸目驚心。唐小舟說,能不能這樣,信訪辦正準備給省委打個報告。這個報告,只能從你們的上訪這個角度切入,對全省和文化市場管理和文化發展,提一些問題和意見。聽你剛才這樣一說,我又覺得,這個角度太小太輕了,能不能起到效果,我心裡還真沒數。如果你們能夠給省委寫一封信,把你剛才對文化以及思想主義的這些認識和思考寫進去,從文化建設的高度去寫,再找一些作家簽名,我再來推動一個文化論壇。君卓說,這個沒問題,我來做這件事。第二天,唐小舟走進江育奇的辦公室,把信訪辦的報告遞給他。江育奇看了看報告,說,這件事,就不送給趙書記了吧。唐小舟說,這些作家在全國有一定名氣,也有發聲梁道,他們如果鬧起來,影響恐怕不好。江育奇說,那也不能因為怕他們鬧,就事事往省委書記那裡送。如果每一件小事都要管,省委書記管得過來?還要我們這些下面的人幹什麼?我看這件事,讓信訪辦和各職能廳局聯繫一下,讓職能廳局去處理吧。說著,江育奇在報告上籤了字。唐小舟不好多說,只好將江育奇批示的報告送還給孫志華。孫志華看到江育奇的批示,問唐小舟,現在怎麼辦?是不是轉下去?唐小舟說,先等幾天再說吧,不行的話,只好批轉。不過,不能批轉這個報告,只能把信訪件批轉下去。孫志華說,好,那就等幾天吧。反正這事也不急。過了幾天,君卓的報告還沒有出來,唐小舟知道,需要找作家們簽名,這些人很難固定在一起,要將名字簽齊,肯定需要一定時間。他不好催這件事,只好和孫志華商量,先將信訪件批轉下去。他甚至可以預料,這樣批轉,不會有絲毫

    效果,相關職能部門,絕對不會當一回事。果然,過了幾天,回復上來了,和唐小舟想像的一樣,只是將以前說過的觀點重複一遍,強調客觀強調成績,同時承認還存在一定的問題,正在努力改進工作方法,增加打擊力度等等。唐小舟不得不暫時放下這件事,投入到別的工作。今年是市縣兩級政府換屆年,市級以下兩會,必須在今年底以前召開,省級兩會,將於明年初召開。政府換屆比黨委換屆涉及面要廣得多,不僅政府機構要換屆,包括政府組織部門以及各廳局等,也都存在走馬換將的問題。在哀百鳴手上,各級政府班子進行過一次大調整,但那次調整並不成功,哀百鳴本人也受到影響。趙德良已經在上年黨委換屆的時候,將黨委班子理順了,政府班子,只是進行了微調,這一次,將進行大調整。從春節前開始,又一波跑官潮到來,到唐小舟這裡走動的人特別多。找過唐小舟的人中,有三個人值得一提。一是組織部副部長文舒,他在副部長的位置上幹了很多年,正廳級早已經解決了,職務一直上不來。文舒因此想繞一繞,先到市裡去。以他的級別和資歷,到市裡去可以當市長,差一點,當個常務副市長,難度應該小得多。第二個人是侯正德。唐小舟進入辦公廳的時候,侯正德在綜合一處主持工作,兩人間曾有過一點點暗中競爭。後來,侯正德及時調整了和唐小舟的關係,唐小舟暗中幫了他一把,他因此提為正處,到陽通當了市委副秘書長。幾年過去,他想動一動,升上副廳。他看準的位置,是陽通市副市長。第三個人叫時建敏,雷江市常務副市長。劉延光因為年紀大了,在雷江解決職務不現實,由陳運達提名,接替江育奇擔任省政府秘書長,雷江市長一職,一直空著。最有可能升任雷江市長的是兩個人,市委副書記毛允國,常務副市長時建敏。唐小舟早就聽說,這兩個人明爭暗鬥已經白熱化,各自都在上面找關係。唐小舟最不願意做的事,就是摻合人事任命。且不說必須動用巨大的資源,如果別人知道他一個秘書,四處擂手人事,一定留下極其不好的印象,對於自己未來的影響,是難以估計的。可是,人家找過來,他又不能一推了之,推了,肯定把人得罪了。其他找他的人,不必細說,上面提到的三個人,需要介紹一下。先說說時建敏。唐小舟和時建敏只是認識,沒有多少交情。他自然不太可能直接找到唐小舟,而是繞了個彎,通過劉風民和馮海波,約唐小舟吃飯。接到這個電話,唐小舟還有些奇怪,你一個副市長一個縣委書記,怎麼同時跑到省城來

    了?更讓唐小舟奇怪的是,給他打電話的人既不是劉風民,也不是馮海波,而是他的老同學邱麗佳。邱麗佳說,老同學,我在雍州,有個人要請你吃飯,有時間不?這段時間,對於請吃飯,唐小舟相當警惕。即使他再不想被請,但有些飯,該吃的,還不得不吃。聽邱麗佳這樣說,他便說,別人請就免了,如果是你請,我就去。

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